manbetx奥运穆伦伯格学院致力于为所有学生、教师和工作人员提供多元化和包容性的教育环境。公平和第九条办公室通过确保所有穆伦伯格社区成员,不论其年龄、肤色、残疾、性别、性别认同、民族或族裔出身、种族、宗教、性别、性取向、退伍军人身份或任何其他受适用法律保护的身份,都能平等地参与穆伦伯格的教育和就业机会,以此履行其职责。公平办公室和第九条与校园合作伙伴合作,为教职工和学生提供指导和培训,以支持穆伦伯格学院的多样性、包容性、平等机会、公平待遇和防止被禁止的歧视和骚扰。manbetx奥运

公平和第九条办公室监督对所有关于偏见、基于身份的歧视和骚扰、性行为不当、关系暴力、跟踪和报复性骚扰的报告和投诉的回应和调查,这些都是学院政策禁止的,针对此类行为。

点击这里在穆伦伯格学院了解更多关于《教育法第九条》的内容,以及美国教育部manbetx奥运最近对《教育法第九条》法规的修改。

如欲举报歧视、骚扰、性暴力、亲密伴侣暴力、跟踪或报复性骚扰,请按“现在就提交在线报告的链接。允许匿名举报,但可能会限制学院全面回应的能力。也可亲自到哈斯大厦三楼的衡平法及第九条办公室提交报告,或致电484-664-3562,或发送电子邮件至JenniferStorm@muhlenberg.edu如果您或您认识的人处于迫在眉睫的危险中,目前处于不安全的情况下,或需要立即的医疗照顾,请不要使用在线报告表格,并拨打校园安全的紧急电话484-664-3110或“911”。

请注意,尽管向衡平法办公室和第九条报告的信息将被慎重对待和考虑,但衡平法办公室和第九条并非保密办公室。有关校园机密资源的资料,可按“资源”的链接。

有关公平办公室和第9条所监管领域以及与该办公室合作的部门的详细信息,请浏览本页提供的链接。关于本办公室或本网站上的任何信息的任何问题,可直接向股权和第九条主管Jennifer Storm询问JenniferStorm@muhlenberg.edu

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